私たちティーペック株式会社は、創業から35年の歴史を誇る企業です。この間、数多くのお客様と信頼関係を築きながら、着実に成長してきました。今、私たちは次のステージを目指して、新卒二期生を募集します。

創業以来35年にわたり、健康相談事業の先駆者として、数多くの実績を積み重ねてきました。これまでの歩みの中で、常に時代の変化を見据えたサービスの提供を続け、社会に貢献してきました。今、私たちは「日本の新しい健康インフラになる」という目標に向けて、更なる発展を目指しています。そのためには、次の時代を担う若い力が必要です。

今後ますます変化が加速する環境で、挑戦を楽しみ、社会に影響を与える仕事をしたい方はぜひご応募ください。

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ティーペック株式会社　採用担当
saiyou@t-pec.co.jp

<募集要項>

募集と選考

募集人数	複数名
応募資格	2026年3月修了または卒業見込者 （学部学科不問）
募集職種	総合職：（営業職など）
提出書類	履歴書（写真添付）、成績証明書、卒業見込証明書 ※応募書類は当社『個人情報の取り扱い』に則り、管理します。採用目的以外では使用しません。 上記に同意いただいた上でご応募ください。
選考方法	1.　＜WEB会社説明会＞会社説明、先輩社員仕事紹介、選考フローについて 2.　＜適性検査＞WEB回答 3.　＜1次面接＞人事担当者 4．＜最終面接＞役員2名 5.　＜内定＞おめでとうございます！！

条件と待遇

初任給

総合職（営業）

大学院卒	271,000円
大学卒	266,000円
短大卒	261,000円
専門卒	259,000円

条件

健康促進手当	3,000円（非喫煙者）
住宅手当	20,000円（単身生計者）
通勤交通費	IC運賃の実費を支給（上限10万円/月）
時間外手当	法定通り支給
昇給	年1回（10月）
賞与	年2回（6月・12月）
勤務時間	9:30～17:30 （所定労働時間 7時間00分/日、休憩時間60分） ※配属部署により、開始/終了時間の変更あり
休日・休暇	完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇、特別休暇　等
勤務場所	本社及び東京近郊

福利厚生

社会保険	健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
各種制度	社員持株会・カフェテリアプラン研修制度・ベネフィットステーション・財形貯蓄・退職金制度・育児・介護休業制度
健康管理	定期健康診断・健康相談 ※年1回の定期健診の他、月1回本社にて契約産業医との健康相談を実施。

<選考フロー>

1．エントリー

マイナビ2026からのみエントリーを受け付けております。
当社ページの詳しい企業情報や業務内容などをご一読のうえ、会社説明会をご予約ください。
なお、マイナビ2026以外からのエントリーをご希望の場合、下記メールアドレス宛にエントリー希望である旨を明記の上、氏名・年齢・学校名・連絡先（電話番号・メールアドレス）をお知らせください。内容を確認次第、当社よりご連絡いたします。
メールアドレス：saiyou@t-pec.co.jp

2．会社説明会

オンライン形式（Microsoft Teams）で実施いたします。
当社の事業内容や福利厚生などについて説明いたします。
また、募集ポジションの先輩社員が登壇し、お仕事のやりがいや大変さについてお話しする予定です。
当日は通信環境の整った場所から、開催時刻になりましたらカメラをONにしてご参加ください。
説明会後、選考をご希望の方は履歴書を『saiyou@t-pec.co.jp』までご提出ください。
ご提出いただいた方から選考へご案内いたします。

3．適性検査・一次面接（WEB）

一次面接の前日までに適性検査（オンライン回答）の実施をお願いいたします。
一次面接はオンライン形式（Microsoft Teams）で実施いたします。
面接官は1～2名の予定です。

4．最終面接（対面）

ティーペック本社にて、代表取締役社長と役員による対面形式で実施いたします。
持ち物として履歴書(顔写真付き原本)、成績証明書、卒業見込証明書をご持参ください。
相互理解の場として、対話ベースで皆様のお人柄についてお伺いいたします。
ご質問などございましたらお気軽にお聞きください。

5．内定

最終面接実施から1週間以内を目安にメールで合否を通知いたします。
内定者の方には別途、内定通知書を郵送いたします。
説明会参加後から内定まで最短で約3週間ほどの選考フローとなります。
内定後は定期的に内定者懇親会等を実施予定ですので、楽しみにしていてください。

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